中文部小学

师资队伍

        教师是提升学校教学品质的中坚力量和第一要素,肩负着立德树人的神圣使命。中芯学校坚持走“优质、均衡、多样”的办学之路,以“强化师德教育,着重能力提升”为目标,力争打造一支师德高尚、一专多能、勇于创新、具有核心竞争力的师资队伍,为形成“全人教育、均衡发展”的教育特色而努力。

        小学中文部师资队伍稳定,专业素养过硬,其中本科以上学历占总数97%,硕士以上学历占总数21%。有半数以上的教师在校工作超过10年,与学校共同成长,爱学生,爱教育,爱中芯。以满腔的热情和扎实的专业能力,培养具有“中国心、民族魂、世界眼、全球力”的中芯学子。

        教研组是学校落实教学工作、开展教学研究的重要基地。教师们在组内共同研究、交流经验、集思广益。教研组是教师们知识的宝库、智慧的源泉,为教师的专业成长提供乐土,为学生的终身成长输出养料。

 

  • 语文教研组    诗书养性,文化育人
  • 数学教研组    一丝不苟论是非曲直,孜孜不倦画大小方圆
  • 英语教研组    Dream it, Believe it, Achieve it
  • 综合教研组    做孩子们天空中最美的彩虹
  • 体育教研组    筑我强健体魄,扬我浩然正气

团队建设

       学校注重师资队伍的建设与培养,营造教研氛围,积极倡导教师开展基于学科教学的问题研究,在教学工作中进行研究,在研究的状态下进行教学,由此实现学校优质特色的办学目标。

“给学生一杯水,教师要有一桶水”。学校积极创设多种学习培训平台,通过
专家引领,课题研究,让教师在教育教学理念与技能等多方面不断进步与提升。

我校与徐汇区逸夫小学结成友好学校,多次交流互访,共促教育优化发展。

教研组利用组内学习时间,积极组织教师学习课程标准、开展新教材教学研讨,
构建“自主、互动、探究”的课堂教学模式,在学习中不断提升学科教学素养。

学校每年利用暑期进行校本培训,聘请全市著名教育教学专家、教研员对教师进行
集中培训,在专业引领中不断更新教师教育教学理念。学期中,也定期邀请教学、
教科研专家指导老师们开展一线教学实践及课题研究,提升教师教育教学能力。

学校在不同发展阶段精心搭建各种平台为不同学科、不同教龄、不同专业发展类型的教师成长助力。

借助“芯智杯”教学评比与教科研论坛,引导教师聚焦课堂教学与教学研究,激发教师积极
投身教学研究和实践的热情。在教学评比中,教研组积极研讨、群策群力;参赛教师认
真备课,精益求精。饱满的热情、良好的教学素养、精彩纷呈的教学活动充分展示了中芯教师们的风采。

开展课堂教学能手大赛提升青年教师的专业能力,用新观念、
新教法丰富课堂教学,促进青年教师快速成长。

师徒结对

  

学校呵护新教师的从教初心,为帮助他们尽快融入新环境、胜任新岗位,组织青蓝结对、
新教师座谈会、汇报课等活动,激励新教师勤奋好学,勇于实践,帮助新教师快速成长。

教师读书会积极组织“品味书香”系列活动,通过共读一本书、分享读书
心得、走读博物馆等活动滋养教师心灵,启迪教师智慧,提升教师素养。

  

SMIC Private School

上海市民办中芯学校

上海市浦东新区青桐路169号

邮编:201203

电话: +86-21-2033-2588

电子邮件:admissions@smicschool.com